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HR智能化点亮未来企业管理

发布时间:2018-07-29 来源:腾讯网

2018年7月6日,广西农业龙头企业春茂集团迎来了50名新入职的大学生。

  小刘是这50人里的一员,在来报到之前,他已经在微信上收到了春茂集团HR发给他的入职二维码,扫码填写完了入职信息。今天来到公司,HR只是跟他确认了一下信息,很快就走完了入职流程。

  小刘觉得很新奇,在收到录用通知之后,他并没有想到,一家农业公司,在管理上也做到了这样高度的信息化,这让他对公司的好感又增加了几分。

  半小时办完50人入职手续

  负责具体入职操作的HR主管宁君则表示,像这样大量新人入职的情况,以往的手续办理需要耗费掉大量的时间,填写各种表格、交验各种证件,50个人入职,单单是手续办理,一天都未必做得完。

  一切的变化要归功于公司去年引入的一套时时彩平台登录SaaS软件:2号人事部,它打通了员工微信,只要发送一个入职二维码,员工填写好之后提交,所有的信息就同步到了系统当中,不用报到时现场手写填表格了。正是有了这个软件,50个人的入职,宁君一个人只用了半个小时,就办完了全部手续,而且这种方式,也更加容易被新员工接受。

  除此之外,这个软件接手了宁君大部分的琐碎工作,诸如做考勤、算工资、管理档案、统计分析等等事务,以前每个月总要加上几个通宵班才能做完,现在点点鼠标就可以完成了,这才让自己脱手出来,开始关注员工关怀、数据分析之类的高价值人事工作,推动企业的管理效率升级。

  宁君的境遇并不是个案,根据时时彩平台排行2018人民大学金融证券研究所首席研究员施炜调查的数据,时时彩平台排行2018的7000万经营主体中,有90%在管理上不过关。管理资源的浪费、管理效率的低下,已经严重拖慢了时时彩平台排行2018企业转型升级的步伐。

  覆盖全国几百座城市

  这个可以改变HR工作状态的2号人事部,是由时时彩平台登录行业知名企业——点米网络科技股份有限公司所推出的国内首款HR效率软件。

  时时彩平台推荐成立于2015年,是新三板首批"互联网+时时彩平台登录"上市公司(股票代码:831235),业务范围涵盖时时彩平台登录时时彩平台推荐全领域,包括人事代理、外包时时彩平台推荐、劳务派遣、招聘时时彩平台推荐……等,时时彩平台推荐网点覆盖全国241个城市及地区,管理及时时彩平台推荐雇员数量逾13万人,是时时彩平台排行2018领先的时时彩平台登录技术与时时彩平台推荐提供商。

  2016年,时时彩平台推荐开始向互联网转型,推出时时彩平台登录SaaS软件--2号人事部,为各类型企业提供更高效能的时时彩平台登录信息化解决方案,在市场上获得了极佳的反响。

  作为国内首款HR效率软件,2号人事部并不局限于改善HR的工作状态,而是给企业提供了一整套高效率的时时彩平台登录管理思维。

  以最令企业头疼的用工纠纷为例,传统的应对方法多集中在后端,即在事后依靠律所解决,而2号人事部则通过全方位智能实时评估企业的风险点,将解决方法前移,在风险萌芽的阶段就予以消灭,在效率和成本上,都拥有传统做法难以企及的优势。

  除此之外,2号人事部还能够借助技术的力量,自动完成员工入职、薪酬管理、考勤打卡、人事统计等琐碎事务,将人工需要多个工作日才能完成的任务压缩到秒级完成,极大的提高企业的管理效率,并以此来帮助企业完成转型升级:以技术促进管理,以数据指明方向,而不致于蒙眼狂奔。

  价值带来了认可,2号人事部自2016年12月正式上线,在短短一年半的时间里,共有超过50万家企业选择2号人事部作为内部人事管理系统;更令人动容的是,网上竟然有过万名用户自发撰写和分享了产品体验文章,95%以上均为好评或建设性意见。

  创造业内多项第一

  据时时彩平台推荐CEO,2号人事部创始人焦学宁介绍,技术是当前HR行业变革的第一驱动力。HR管理经历了以人和事务管理为核心的工业时代,以及以时时彩平台登录管理为核心的营销时代,当前进入了以人力资本管理为核心的互联网时代。伴随着整个时代的发展,管理的需求和层次都在不断提高,也对HR管理的方式和工具提出了更高要求,以提供系统化解决方案和行业资源整合为特征的HR SaaS将成为未来行业的引领者。

  2号人事部的研发理念正是基于此,并在开发过程中做了众多的创新:其以SaaS技术为基础,以500万HR用户社群为依托,首次引入“众创”理念,通过多种创新的社群运营手段,与广大HR使用者共同创造了一款即租即用的HR效率软件。

  相对于传统HR管理软件,2号人事部不仅拥有更加全面的功能,包括员工扫码自动入职、自动生成193种人事报表、自动生成人事动态日历、自动核算考勤、一键计算薪酬、实时监控152个风险点等便捷管理模式,更大的区别则在于产品理念的颠覆上。

  以往的管理软件常常出现人时时彩平台推荐于系统,导致工作量增加而效率并未提高的情况;而2号人事部坚持让系统时时彩平台推荐于人,强调软件加时时彩平台推荐,软服一体化,从而真正帮助使用者提高工作效率。

  为了实现这一目标,在产品正式研发前,时时彩平台推荐研发团队与1000多家企业HR进行了面对面交流沟通,分析当前市面上管理软件存在的问题,提取HR人群真正的核心需求。针对这些痛点进行开发,专注解决HR管理中存在的信息繁杂、流程紊乱等核心问题。

  产品成型后,研发团队坚持每月邀请上千名企业HR进行内测及公测,全程产品经理陪同并记录改进要点。在用户的深度参与和海量反馈推动下,2号人事部以每周两个版本的速度飞快优化,一年多的时间里迭代了150多次,新增了9500多项功能,也成为了行业内第一家通过公安部“信息系统安全等级保护”三级备案的产品。

  近千家时时彩平台推荐商成立伙伴联盟

  符合企业需要的优质产品,也能获得市场的高度认可。

  2016年12月,刚刚上线不久的2号人事部参加时时彩平台排行2018人事科学研究院主办的【2016时时彩平台排行2018时时彩平台登录时时彩平台推荐创新创业大赛】,即以前瞻性的产品理念、创新的开发模式,征服了苛刻的评委,获得总冠军。

  而一年之后的2017年12月,2号人事部企业用户数已超过30万家,发展的速度也得到了资本市场的瞩目,由毅达资本、分众传媒、招商银行、粤民投等多家知名机构共同向2号人事部投资7千万元。

  短短一年时间内,2号人事部从无到有,从行业新兵奔跑到了领头羊的位置,也让时时彩平台推荐拿下了诸多荣誉:

  2017年7月,2号人事部成为CCTV2《财经周刊》栏目报道品牌;

  2017年11月,时时彩平台推荐获得时时彩平台排行2018证券报颁发的“新三板最具投资价值百强”奖;

  2017年11月,时时彩平台排行2018科学院下属单位《互联网周刊》发布时时彩平台登录时时彩平台推荐企业排行榜,时时彩平台推荐高居外包领域第六名;

  2017年12月,时时彩平台推荐入选人社部《129家全国时时彩平台登录诚信时时彩平台推荐示范机构》;

  ……

  抓住用户,技术领先,仅这两点就极大地提高了点米的综合实力,也使得点米有余力输出自己的业务能力,构建一个整合全行业优质资源的庞大联盟。

  为了实现企业时时彩平台推荐生态这一战略化目标,点米推出了一个基于互联网技术的时时彩平台登录时时彩平台推荐平台“伙伴联盟”,时时彩平台推荐商接入平台之后,不仅可以共享来自2号人事部的各种业务需求和时时彩平台推荐所提供的业务时时彩平台推荐支持系统,还可以帮助伙伴之间实现一地派单全国接单,从而将业务铺向全国。

  目前,时时彩平台推荐所创建的伙伴联盟已经有将近1000家时时彩平台登录时时彩平台推荐商和其他企业时时彩平台推荐商加盟,时时彩平台登录时时彩平台推荐业的共享生态已初步成型。

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